怎么在富士康分到好岗位

怎么在富士康分到好岗位


2024年5月13日发(作者:苹果手机维修价目表)

富士康招聘要求

1、二代身份证原件(临时、消磁、过期都不行)。

2、年龄:18周岁-40周岁。富士康招聘经理V:12748285

3、学历:不限制

4、身体要求:无纹身,无烟疤,无残疾,无精神病史。

5、未被富士康开除过、未进入富士康黑名单。(开除、黑名单,终生不再录用。)

6、如果是二次进厂,必须辞职满一个月,自离满三个月。

7、辞职、自离等方式离厂者,终生不再录用。

8、在保卫、保安等岗位上辞职、自离者,终生不再录用。

必须二代身份证原件(临时、消磁、过期都不行),户口本不行。

如果不合格请速办新二代身份证,办好和我们联系,以便安排面试。

富士康招聘面试时间

周一至周日,天天面试,当天面试,当天进厂。

由于应聘者较多,外地应聘者请尽量在下午3点之前赶到招募中心参加面试。

富士康招聘入职时间

当天面试体检通过之后,富士康公司当天下午专车免费送员工入职报道,安排宿舍,发厂牌,

第二天上岗。

和朋友一起来的都要在网站或者短信报名时加以备注,才能安排同一个车间或同一个宿舍。

富士康招聘职位

入驻事业群:SHZBG C次集团 iPEBG事业群(鸿超准产品事业群)。

管理层岗位:普工入厂后,再次进行面试选拔有能力者担任。

其它岗位:普工入厂后,根据集团岗位需求,再从中选拔。

道路交通标线按功能可分为以下三类:

a)指示标线:指示车行道、行车方向、路面边缘、人行道、停车位、停靠站及减速丘等的

线;

b)禁止标线:告示道路交通的遵行、禁止、限制等特殊规定的标线;

c)警告标线:促使道路使用者了解道路上的特殊情况,提高警觉准备防范应变措施的标线。

指示标线的分类

1、纵向标线包括: a)可跨越对向车行道分界线;b)可跨越同向车行道分界线;c)潮汐

车道线;d)车行道边缘线;e)左弯待转区线;f)路口导向线;g)导向车道线。

2、横向标线包括: a)人行横道线;b)车距确认线。

3、其他标线包括: a)道路出入口标线;b)停车位标线;c)停靠站标线;d)减速丘标线;

e)导向箭头;f)路面文字标记;g)路面图形标记。

禁止标线的分类

1、纵向禁止标线包括: a)禁止跨越对向车行道分界线;b)禁止跨越同向车行道分界线;

c)禁止停车线。

2、横向禁止标线包括: a)停止线;b)停车让行线;c)减速让行线。

3、其他禁止标线包括: a)非机动车禁驶区标线;b)导流线;c)网状线;d)专用车道线;

e)禁止掉头(转弯)线。

警告标线的分类

1、纵向标线包括: a)路面(车行道)宽度渐变段标线;b)接近障碍物标线;c)近铁路

平交道口标线。

2、 横向标线包括: 减速标线。

3、 其他标线包括: a)立面标记;b)实体标记。


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