小米的绩效考核_0

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2024年4月17日发(作者:vivos6官网报价)

小米的绩效考核

篇一:强调责任感,没有KPi,小米是怎么做到的?

强调责任感,没有KPi,小米究竟是怎么做到的?

【小米背景】

小米公司LoGo

20XX年4月,小米公司正式成立。小米

的LoGo是一个“mi”形,是mobileinternet

的缩写,代表小米是一家移动互联网公司;倒

过来是一个“心”字,少一个点。意味着小米

要让小米的用户省一点心;mi是米的汉语拼

音,正好对应其名字称号。小米公司由著名天

使投资人雷军带领创建。小米公司共计七名创

始人,分别为创始人、董事长兼cEo雷军,联

合创始人兼总裁林斌,联合创始人及副总裁黎

万强、周光平、黄江吉、刘德、洪锋。后又吸

纳王川和HugoBarra。

小米是一家专注于智能手机自主研发的移动互联网公司,定位于中低端市场,其产品

理念是“为发烧而生”;小米手机、miUi、米聊是小米公司旗下三大核心业务;20XX年,

小米销售手机719万台,实现营收126.5亿元,纳税19亿元,成立3年以来,销售收入

突破百亿。20XX年3月,小米推出了互联网电视机顶盒小米盒子,引发中国机顶盒市场

热潮;20XX年9月,雷军再度用互联网思维改造电视,颠覆式创新的小米电视正式问世;

20XX年11月,小米路由器问世。

20XX年小米迅速抓住了微博大爆发这个机会,变成品牌的主战略,成功地创造了一

个新的品牌模式:不花钱,甚至很少投放广告,竟然快速打造了一个三线城市都熟知的品

牌。小米公司首创了利用互联网开发和改进手机操作系统,60万发烧友参与了开发改进,

开创了一个新的品类“互联网手机”。

雷军见到每个人都说:“我们能不能少做点东西?能不能把70%的事情都放下,专注

搞好其中30%的事情,要么不干,要干就干到世界第一。”

小米特殊的一点是:专注于现有的手机、电视、路由器几个产品上,把未来的产品都

交给合作伙伴做,而小米进行投资,用互联网思维改造传统产业。小米相信在每个细分的

领域里面都可以产生巨大的公司,比如最近特别火的移动电源,其实就是小米的合作伙伴

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